Пенсионная система:
экономика и технологии
О проекте
Постоянно пополняемая коллекция материалов по теме пенсионного обеспечения и пенсионного страхования
К решению создать данный сайт привела ограниченность числа специальных периодических изданий по данной тематике и отсутствие электронных версий подобных изданий. В то же время ситуация с научными идеями по развитию пенсионной части социальной сферы напоминает кризис и сводится к рассмотрению страховой модели при разных значениях её параметров.
Материалы сайта призваны доводить до специалистов и всех интересующихся социальным развитием как результаты исследований существующего положения вещей, так и предложения по структурному, функциональному и технологическому развитию пенсионной системы.
Свежие поступления
Пенсионная система как система отношений (часть 1) / Колесник А.П.
Скачать PDFПоказать аннотацию
В данной статье пенсионная система рассматривается с точки зрения теории сред на уровне людей - участников этой системы, которые формируют ментальное поле, а организационно образуют множества работников, пенсионеров, работодателей, регулирующие и законодательные органы, действующих в условиях концептуального управления. Развивается ролевая модель пенсионной системы и формируется матрица отношений ее участников.
Некоторые соображения к новой парадигме пенсионного обеспечения / Колесник А.П.
Скачать PDFПоказать аннотацию
В данной работе автором на основании исследований, результаты которых опубликованы ранее в интернет-журнале «Стратегии бизнеса», сформулирован первый блок предложений к новой парадигме пенсионного обеспечения. При этом использована методика, основывающаяся на общей теории систем Урманцева (ОТС(У)). В первом блоке предпринята попытка решения задачи сохранения материального положения пенсионеров (коэффициента замещения заработка) на длительное время без повышения тарифа страховых взносов и без повышения пенсионного возраста.
О некоторых иллюзиях, связанных с увеличением пенсионного возраста / Колесник А.П.
Скачать PDFПоказать аннотацию
В статье рассматривается среднесрочная эффективность мер по повышению пенсионного возраста для финансовой сбалансированности пенсионной системы. Показано, что финансовый эффект этих мер для бюджета пенсионной системы действует только ограниченный период времени, соизмеримый с количеством лет, на которые увеличивается пенсионный возраст. Такие меры не устраняют фундаментальных причин дефицита пенсионного бюджета. Ставится вопрос о разработке новой парадигмы пенсионного обеспечения.